Una red de conocimiento es un mecanismo de intercambio social que relaciona a diferentes organizaciones o individuos, con intereses similares. las redes de conocimiento sirven para:
- para promover el intercambio de información,
- para compartir metodologías y prácticas de trabajo,
- para colaborar en iniciativas tales como la capacitación, investigación y desarrollo, y
- para acumular conocimiento basado en las complementariedades, la reciprocidad y el intercambio.
Las redes de conocimiento facilitan la construcción de capital social. Los intercambios basados en pilares de reciprocidad y confianza aceleran y mejoran el aprendizaje de todos los participantes y llevan a la adquisición de conocimiento con un sentido dinámico.
Las características de las redes de conocimiento exitosas incluyen compromiso a la práctica participativa, una estructura de funcionamiento, normas claramente definidas, objetivos y reglas, compromiso de colaboración por parte de los miembros, y suficientes recursos humanos y financieros.
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